Ärzte Lounges und Solidarität der Arzt

Die Vorteile einer Ärzte -Lounge und einer Solyian -Solidarität können mehr als ein paar Dollar wert sein. Wenn es einen Gesundheitsleiter für die Mehrheit der unglücklichen Ärzte gibt, muss er oder sie ersetzt werden. Aber zwei Lücken in der Gesetzgebung untergraben diese Vorteile. Lassen Sie uns untersuchen, was diese Vorteile für Ärzte bedeuten und wie sie realisiert werden können. Hoffentlich stimmen Sie zu. Und vergessen Sie nicht, den Rest dieses Artikels zu lesen, um die Auswirkungen dieser Vorteile zu verstehen.

Zwei Lücken in der Gesetzgebung untergraben diese Vorteile

Die American Medical Association, zusammen mit anderen Gesundheitsverbänden, Patientengruppen und anderen Stakeholdern, lehnt die Entfernung der Anforderungen an die Überwachung von Ärzten aus Bundesgesetzen des Bundes und des Bundesstaates ab. Ihre Argumente beruhen darauf, dass die Entfernung der Anforderungen an die Überwachung von Arzt eine negative Auswirkung auf die Patientenversorgung haben und einen gefährlichen Präzedenzfall festlegen würde. Die AMA und andere medizinische Organisationen sind Mitglieder der Partnerschaft der Praxis, die über 2,3 Millionen US -Dollar an Bundes- und Landesstipendien zur Unterstützung von Problemen im Gesundheitswesen erhalten hat.

Die Solidarität von Ärzten verringert Burnout

Jüngste Untersuchungen zeigen, dass die Solidarität von Ärzten dazu beiträgt, Burnout zu verhindern. Ärzte können Unterstützung von anderen Ärzten finden und sich an Ärztenorganisationen anschließen. Ärzte reagieren eher auf stressige Situationen, wenn sie ein starkes Unterstützungssystem haben. Ärzte, die an Arztorganisationen teilnehmen, können besser mit dem Druck einer anspruchsvollen Praxis fertig werden. Sie können auch auf Ressourcen zum Wohlbefinden zugreifen, wie z. B. Peer-Support-Gruppen und berufliche Entwicklung. Darüber hinaus fördert die Teilnahme an Arztorganisationen das Aufbau des Gemeinschafts.

Trotz der Verbesserung der Integration der Arbeit und der Arbeitskräfte bei Ärzten in den letzten zehn Jahren ist das Problem des Burnouts von Arzt weiterhin ein ernstes Problem. Die Burnout -Raten der Ärzte sind fast doppelt so hoch wie die anderer Arbeitnehmer, unabhängig von Alter, Geschlecht oder anderen demografischen Faktoren. Jüngste Studien haben gezeigt, dass der Burnout des Arztes zunimmt. Ein Medscape Lifestyle-Bericht von 2013 von über 20.000 Ärzten ergab eine nationale Burnout-Rate von 40%, verglichen mit einem Anstieg von fünf Jahren auf 51%. Eine andere Studie bestätigt diese Ergebnisse.

Die Forscher fanden auch heraus, dass der Arzt Burnout in Ineffizienz in Gesundheitsorganisationen verursacht. In einer Studie berichteten die Ärzte, dass ihre Arbeitsbelastung um fast 40% gesunken war, wenn sie an Burnout litten. Darüber hinaus zitierten sie verringerte Produktivität, verringerte Erfahrung und weniger Beziehungen zu Kollegen als beitragende Faktoren. Eine Studie der Yale University ergab, dass die Ärzte für jeden Ein-Punkte-Zunahme von Burnout 30% ihrer Arbeitszeit verloren haben. Diese Verluste waren signifikant genug, um die Patientenversorgung zu beeinflussen.

Ärzte Lounges

Der Tod der Ärzte liegt sich zum Niedergang des Arztes. Eine Krankenschwester kann sich beispielsweise darüber beschweren, dass sie nicht in einer Arztlounge sitzen kann, weil es zu klein ist oder dass es keine Nahrung gibt. Eine Arztlounge offen zu halten, hat im Gesundheitswesen oberste Priorität, und der Niedergang der Arztlounges wäre eine Schande. Ein Arzt, der Autor, Sprecher, Berater und Dozent, Suneel Dhand, erklärt jedoch, dass der Niedergang der Arztlounges ein trauriges Symbol für den sinkenden Einfluss von Ärzten ist.

Die Doctors Lounge ist auf der Strecke geblieben und wurde zu einem Geist eines Raums mit minimaler Interaktion und Kollegialität. Stattdessen verbringen die Ärzte ihre Zeit vor einem Computer, tippen schnell, um Kästchen abzukreuzen und Aufgaben zu erledigen. Anstatt Kabelfernsehen und komfortable Sofas anzubieten, verbringt das medizinische Personal einen Großteil seiner Zeit an diesen Orten. Es ist also nicht überraschend, dass Ärzte keine Zeit für eine entspannende und unproduktive Doktor -Lounge haben.

Zuvor waren Ärzte Lounges beliebte Orte, an denen sie Kontakte knüpfen konnten. Ärzte konnten sich in einer Lounge zu Tee, Mittagessen und Diskussion mit ihren Kollegen treffen. Einige saßen sogar zusammen in der Lounge und diskutierten über ihre Patienten und ihre Krankenhauspolitik. Es ist schwer vorstellbar, wie Ärzte ohne einen so einfachen Luxus funktionieren könnten. Diese Lounges sind eine hervorragende Ressource für die Förderung der sozialen Verbindung zwischen dem medizinischen Personal.